FÜR HR-ABTEILUNGEN & PERSONALWESEN

PDF Schwärzung
für HR-Abteilungen

Bewerbungsunterlagen, Personalakten und Bewerberdaten — automatisch schwärzen, irreversibel und DSGVO-konform. Art. 17 compliant.

ANWENDUNGSFÄLLE

Wo HR-Teams Datenmaske einsetzen

Bewerbungsunterlagen verarbeiten

Bewerbungsunterlagen enthalten eine Vielzahl personenbezogener Daten. Datenmaske erkennt und schwärzt automatisch Namen, Adressen, Telefonnummern und weitere sensible Informationen in Lebensläufen, Anschreiben und Zeugnissen.

Personalakten aufbereiten

Bei der Weitergabe oder Archivierung von Personalakten müssen personenbezogene Daten geschützt werden. Datenmaske bereitet Ihre PDFs automatisch vor — irreversibel und DSGVO-konform.

Bewerberdaten löschen (Art. 17 DSGVO)

Wenn Bewerber die Löschung ihrer Daten beantragen, müssen HR-Abteilungen schnell reagieren. Datenmaske schwärzt personenbezogene Daten irreversibel in allen PDF-Dokumenten und unterstützt Sie bei der Einhaltung des Rechts auf Vergessenwerden.

Mitarbeiterdaten schützen

Schützen Sie die Daten Ihrer Mitarbeiter bei der Weitergabe von Dokumenten an Dritte — beispielsweise an Steuerberater, Krankenkassen oder bei internen Audits.

Zeugnisse und Referenzen anonymisieren

Geben Sie Arbeits- und Ausbildungszeugnisse anonymisiert an Dritte weiter. Datenmaske entfernt automatisch alle personenbezogenen Daten, sodass der inhaltliche Kern erhalten bleibt.

Onboarding-Dokumente absichern

Onboarding-Unterlagen enthalten sensible Informationen wie Sozialversicherungsnummern und Bankverbindungen. Datenmaske erkennt und schwärzt diese Daten zuverlässig.

VORTEILE

Warum HR-Teams auf Datenmaske vertrauen

95%
Zeitersparnis
gegenüber manueller Schwärzung
10+
Datentypen
inkl. SV-Nummern, IBANs
DE
Serverstandort
DSGVO-konform in Deutschland
Art. 17
DSGVO-konform
Recht auf Vergessenwerden

FAQ

Häufige Fragen

Wie hilft Datenmaske bei der Löschung nach DSGVO Art. 17?

Wenn Bewerber oder ehemalige Mitarbeiter die Löschung ihrer Daten beantragen, müssen HR-Abteilungen personenbezogene Daten aus Dokumenten entfernen. Datenmaske erkennt und schwärzt diese Daten irreversibel in allen PDF-Dokumenten — schneller als manuelle Bearbeitung.

Welche Datentypen erkennt Datenmaske automatisch?

Datenmaske erkennt automatisch Namen, Adressen, E-Mail-Adressen, Telefonnummern, IBANs, Sozialversicherungsnummern, Geburtsdaten und weitere personenbezogene Daten. Die Erkennung erfolgt über ein kombiniertes Verfahren aus regulären Ausdrücken und KI-gestützter Named Entity Recognition.

Dürfen geschwärzte Personalakten aufbewahrt werden?

Ja. Nach der irreversiblen Schwärzung der personenbezogenen Daten enthält das Dokument keine personenbezogenen Daten mehr im Sinne der DSGVO. Die verbleibenden Informationen können im Rahmen der gesetzlichen Aufbewahrungsfristen aufbewahrt werden.

Wie lange dauert die Schwärzung eines Dokuments?

Ein typisches 20-seitiges PDF wird in wenigen Minuten analysiert und mit Schwärzungsvorschlägen versehen. Sie überprüfen die Vorschläge und exportieren das geschwärzte Dokument. Verglichen mit manueller Schwärzung sparen Sie bis zu 95 % der Zeit.

Werden die Dokumente sicher verarbeitet?

Alle Dokumente werden über eine TLS-verschlüsselte Verbindung übertragen und auf Servern in Deutschland verarbeitet. Datenmaske ist DSGVO-konform. Dokumente werden nach der Verarbeitung automatisch gelöscht.

DATENMASKE

Bewerberdaten
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